Airfal se suma al Charter Europeo de la Diversidad

Fecha: 11/06/2021.

Airfal se une al proyecto impulsado por la Comisión Europea, Charter Europeo de la Diversidad. Este código de compromiso gestionado por la Fundación Diversidad, se renueva cada dos años y reconoce el esfuerzo de Airfal por promover y dar visibilidad a su compromiso con la diversidad y la inclusión social y laboral de las personas con discapacidad intelectual.

Airfal se suma al Charter Europeo de la Diversidad

Charter de la Diversidad

El Charter  es una carta europea de principios que firman con carácter voluntario las empresas y organizaciones de España y Europa para visibilizar su compromiso con la diversidad y la inclusión en el ámbito laboral. 

Todas las empresas e instituciones pueden manifestar su compromiso con los principios del Charter, comprometiéndose con la necesidad de extender este mensaje a todo el entorno de la empresa – empleados, clientes, proveedores – para fomentar una comunidad que comparte los mismos principios y por tanto potencia la calidad de vida y de trabajo de las personas y sus organizaciones.

Las empresas que voluntariamente son signatarias del Charter de la Diversidad respetan las normativas vigentes en materia de igualdad de oportunidades y lucha contra cualquier tipo de discriminación, y asumen a  10 Principios sobre Inclusión y Diversidad.

Iniciativas alineadas con los ODS

Con la suscripción al Charter Europeo de la Diversidad, Airfal prosigue con su contribución a todos aquellos objetivos en los que su actividad pueda tener incidencia para maximizar el impacto positivo de las operaciones que desarrollamos y aprovechar la oportunidad de mejorar nuestro compromiso con la sostenibilidad.

Un compromiso alineado a los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de la Organización de las Naciones Unidas (UN) con la contribución al ODS5 Igualdad de género, ODS8 Trabajo decente y crecimiento económico y al ODS10 Reducción de desigualdades.

Más información sobre Airfal en el directorio de Informel.